采用电力或氢气助动的新型汽车正在不断发展并得到越来越多人的认可，这给汽车制造商带来了新的挑战。电动汽车成功的一个重要因素在于零配件供应商和服务提供商，他们利用自己的专业知识，向老牌的汽车制造商提供有针对性的支持。Bertrandt AG公司 为客户提供带有环境仓的测试平台，用于在不同的气候和负载条件下测试高压电池，范围涵盖模块级、混合动力电池以及纯电动汽车电池。电池在气候模拟期间将暴露于各种极限条件下，或者在耐久性测试中加速老化。40 多年来，Bertrandt 一直为特定行业提供成功的研发服务，公司业务遍及 57 个地区，拥有约 13,000 名员工，是一家全球运营的公司。今年，公司在 Ehningen 建立了德国最大的高压电池测试中心。作为LAUDA 的忠实拥趸，Bertrandt把从LAUDA获得的温度控制技术装备到全新的测试仓中。

低至 -40 °C 的高精度温度控制

公司专门订购了可调节体积流量的 LAUDA 过程冷却设备，以满足汽车领域客户的高要求。设备用于控制环境仓内的试样温度，例如高压储能器，也就是电动汽车以及太阳能设备所使用的高压电池。在此期间，客户使用两台大型 SUK 400W 设备进行性能测试，另外十台 SUK 350W 型设备则用于疲劳测试和模拟运行。同时，过程冷却设备可以在 -40 至 120 °C 的范围内精确实现温度控制。

LAUDA的独到之处在于：以水-乙二醇混合物作为温控介质和配备单级制冷回路的制冷设备。在欧洲氟化气体法规的合规性方面，由于弃用了级联制冷设备，不含第二级所需的高 GWP 值制冷剂，LAUDA 可以确保未来设计的安全性。为了保证在 -40 °C 左右的极限温度下也能精确调节，制冷设备还必须具有充足的动力储备。由于水-乙二醇混合物的温度一旦到达 -45 °C 左右（取决于浓度）就会开始结冰，因此必须精确协调每台单独进行的过程冷却设备。

全自动加注简化测试过程

为了简化汽车领域客户的测试过程，LAUDA 为过程冷却设备配备了全自动加注和排空试样功能。此项技术长期以来一直属于 LAUDA 的服务范围，目前正被越来越多的客户所需要，并发展为行业标准。LAUDA 加热和冷却系统项目经理 Manuel Faulhaber 解释道，作为服务提供商，Bertrandt 服务于各行各业的客户，因此系统额外设计了全自动加注和排空整套设备的功能。得益于此，Bertrandt 可以用每位客户的不同温控介质完成测试程序，免去繁琐的手动加注和排空——为服务提供商节约大量时间。

LAUDA 加热制冷设备部分，作为精确温度控制领域全球市场领导者的设备制造部门，专门根据客户需求创造个性化解决方案。在这里，LAUDA 的专家掌握着 -150 至 550°C 的温度范围，这是制药行业生产设备或汽车行业的测试台所需要的温度范围。LAUDA现在正在为德国最大化工企业之一的一家长期客户设计和制造了一种传热设备，这对于 LAUDA 富有经验的工程师而言也是非同寻常。

客户订购了一台必须能够轻松达到 400°C 工作温度的设备。该加热器用于材料研究领域，即所谓的放大实验以及用于制备必需如此高温度的反应。“LAUDA 的常规产品的工作温度范围最高达 350°C，”项目经理 Ralph Herbert 解释说。“最高达到 400 °C 的温度范围已经属于最高级别。”Ralph Herbert 表示，但目前对这方面的需求日益增加，因为它可以实现更有效的传热，从而实现更高的生产能力，优化与温度相关的生产工艺。这些传热设备根据所需的出口温度和应用领域，使用不同类型的导热油（硅油或低共熔混合物）。它们通常由电加热并产生经温度控制的液体流，后者再对客户应用进行加热。通过换热器的冷却选购件可以根据需要集成。

广泛深入的专业技术受到青睐

设备性能从 350 跃升至 400°C 对于 LAUDA 的工程师来说任务尤为艰巨，因为他们必须面对压力骤升的问题。在应用方面，不锈钢反应器也必须承受更大的负荷。“对于普通热交换系统来说，导热油在热交换系统中的最大压力为 6 bar，然而对于 400 °C的设备来说，压力将骤增至最大 21 bar，具体取决于所使用的导热油，”Ralph Herbert 解释说。这需要在管道以及单个设备组件制造方面都具备专业知识，而这并非每个制造商都具备。

LAUDA 本身每年都会生产几台这种极高温度范围的热交换设备，这方面的规划和设计对于 LAUDA 专家而言也始终是很特别的。LAUDA 的工程师团队目前正在计划挑战使用导热油最高工作温度为 430°C 的温控系统。对于该化工行业的客户来说，系统已经按计划在LAUDA 完成了检测，测试台验证，并和客户一起完成了现场交付安装。

自 2016 年以来，LAUDA DR.R. WOBSER GMBH & CO.KG 连续第四次被评为“精确创温的温控仪和设备”领域的全球市场领导者。全球市场领导者名单每年由著名的圣加仑大学经济学家、教授 Christoph Müller 博士制定。财经杂志《经济周刊》自 2016 年开始颁发相应的奖项。自 2015 年奖项设立以来，LAUDA 就已经被收入在全球市场领导者名录。

“我们非常荣幸，能够再次荣获这一奖项”，LAUDA 总裁兼首席执行官 Gunther Wobser 博士讲道。“对我们成绩的不断认可向我们表明，我们位于德国的两个生产基地以及十二家海外子公司在国际市场上占据着重要地位。通过收购实验室设备制造商 GFL，我们进一步拓展了自己的产品线，并强化了我们在实验室技术领域的产品组合”。作为一家拥有大约 510 名员工的家族企业，LAUDA 坚持与创新型初创公司的持续合作是其创新战略的一个重要组成部分。因此，LAUDA 于不久前宣布与 ENER-IQ GmbH 达成合作关系。该公司正在开发一个基于人工智能的数据平台，以提高加热设备的效率。自 2018 年底以来，公司还与屡获殊荣的初创公司、来自弗赖塔尔 (Freital) 的 watttron GmbH 合作。Watttron 公司开发并生产智能加热系统，可以实现精确时间和精确温度的加热操作。

在 10 月刊的《经济周刊》中，来自不同领域的共计456家企业被评为各个领域的全球市场领导者， LAUDA也名 列入其中 - 在德国共有近 14,000 家公司的销售额超过 5000 万欧元。公司必须满足各种标准才能获得全球市场领导者这一殊荣。例如，年销售额必须至少为 5000万欧元 - 其中的 50% 必须来自至少三个大洲的海外贡献。圣加仑的科学工作者们仅依据官方数据来最终确定世界市场领导者名录。